Buồng MerlineBản quyền hình ảnh
Buồng Merline

Chú thích hình ảnh

Merline Chambers là một trong số những người vận động cho mức lương của Luân Đôn

Merline Chambers nói rằng đó là một cuộc đấu tranh để kiếm đủ tiền mỗi tháng.

Cô làm việc tại Bộ Chiến lược Kinh doanh, Năng lượng và Công nghiệp (BEIS) của chính phủ và đang vận động để được trả mức lương đủ sống ở Luân Đôn.

"Đó là một cuộc đấu tranh để kết thúc cuộc họp từ tháng này sang tháng khác", cô nói.

Một công nhân trong các quán cà phê bên trong bộ chính phủ, cô là một trong số 100 thành viên của Liên minh Dịch vụ Công cộng và Thương mại (PCS), người đang nổi bật để được trả ít nhất mức lương 10,55 bảng Anh mỗi giờ.

Các công nhân được tập hợp bên ngoài tòa nhà BEIS ở trung tâm London nói với BBC rằng họ được trả từ 8,21 bảng – Mức lương quốc gia theo luật định – và các mức khác dưới 10 bảng.

Cuộc biểu tình nhỏ nhưng to của họ – các nhân viên phục vụ và an ninh đang thổi vào những chiếc sừng vàng tách đôi tai và nổ tung âm nhạc – đang diễn ra trong bóng tối của Cung điện Westminster.

Beis nói rằng họ nhận ra rằng nhân viên xứng đáng "một mức lương công bằng cho công việc khó khăn của họ".

'Sử dụng thẻ tín dụng để tồn tại'

Nhân viên phục vụ – phần lớn được ký hợp đồng từ Aramark – sẽ đình công trong năm ngày và nhân viên khuân vác và nhân viên an ninh – chủ yếu làm việc qua ISS – trong ba ngày.

Cô Chambers, làm việc cho công ty phục vụ Aramark, người đã ký hợp đồng một năm trước, đã làm việc trong các cửa hàng cà phê trong hơn 10 năm.

"Tiền thuê tăng lên, cứ mỗi tháng một lần giá vé đi làm của tôi tăng lên, gas và điện luôn tăng. Hóa đơn mua sắm của tôi luôn tăng", cô nói.

Đồng nghiệp Clive Willoughby ngắt lời để giải thích cách anh ta nhận được khoảng 800 bảng mỗi tháng, chi 550 bảng cho tiền thuê nhà và 85 bảng cho một chuyến xe buýt.

"Một số người đang sử dụng thẻ tín dụng để tồn tại", ông nói. "Họ cần nhìn vào lãi suất (cao)".

Những người khác đang vận động để có mức lương cao hơn là nhân viên an ninh làm việc cho công ty gia công ISS, công ty đã ký hợp đồng vào tháng 3.

Carl Torsu và đồng nghiệp Adane Asfir là những người giám sát làm việc theo ca đối diện trong phòng điều khiển ở Beis.

Bản quyền hình ảnh
Carl Torsu

Chú thích hình ảnh

Carl Torsu (phải) và đồng nghiệp Adane Asfir đã làm việc trong bộ phận này hơn 20 năm

Ông Torsu nói: "Chúng tôi đang ở trong phòng điều khiển. Chúng tôi điều khiển các camera, chúng tôi xem chức năng của lính canh (trên cửa) và nói cho họ biết phải làm gì".

Họ giải thích rằng họ đã được yêu cầu đào tạo những người kiểm soát mới, những người được đưa vào mức lương cao gấp đôi so với họ và ở những vị trí không được quảng cáo.

"Chúng tôi hy vọng sẽ leo lên các bậc thang và trở thành người quản lý ngay bây giờ," ông Torsu nói.

Họ liệt kê rất nhiều công ty mà họ đã được chuyển giao trong suốt 22 năm làm việc tại bộ phận – minh họa cuộc sống của công nhân trong các ngành công nghiệp thuê ngoài.

Thiếu tiền mặt. "Tôi luôn cướp Peter để trả Paul," ông Torsu nói.

Họ đã nhận được tăng lương nhưng không đến mức họ cho rằng họ xứng đáng.

PCS, đại diện cho các công nhân, lập luận rằng các nhà thầu nên trả mức lương đủ sống ở Luân Đôn và thư ký kinh doanh Greg Clark nên gây áp lực lên ISS và Aramark để trả lương cho công nhân.

Người phát ngôn của Beis cho biết: "Chúng tôi đã đảm bảo rằng các nhà thầu của chúng tôi sắp xếp việc trả lương cho nhân viên dọn dẹp, phục vụ ăn uống, phòng thư tín và nhân viên an ninh theo mức giá trung bình cho các nghề nghiệp tương đương như được xác định trong cuộc khảo sát hàng năm về giờ và thu nhập."

Bản quyền hình ảnh
@BEIS_PCS_LS

Chú thích hình ảnh

Hôm thứ Hai, các tiền đạo đã mời gà Jamaica cho người qua đường

Vào thứ Sáu, một số công nhân đình công có ý định đến Tunbridge Wells – khu vực bầu cử của ông Clark.

Mark Serwotka, tổng thư ký của PCS nói: "Để thực hiện một ngày hành động đình công cần phải can đảm. Nhưng để chạy một thời gian duy trì của hành động công nghiệp là anh hùng.

"Greg Clark cần lưu ý các nhân viên nhắn tin trong tòa nhà của anh ta đang gửi cho anh ta."

Trước đây ông đã nói rằng ISS đã không trả lương cho nhân viên đúng hạn và dẫn đến một số người phải dựa vào một ngân hàng thực phẩm được thành lập bởi chi nhánh công đoàn địa phương.

Các công nhân đã đình công vào đầu năm nay.

Rebecca Long Bailey, thư ký kinh doanh của bóng tối, nói: "Thật đáng thất vọng khi bộ phận chịu trách nhiệm về quyền của người lao động đã không đối xử và trả lương cho công nhân của mình.

Trước khi các cơ quan chính phủ được tổ chức lại vào năm 2016, PCS đã nói trước đây Bộ Năng lượng và Biến đổi khí hậu đã đồng ý trả lương sống.

PCS cho biết đó vẫn là trường hợp của các công nhân trong Bộ Thương mại Quốc tế, hiện đang ở trong tòa nhà của DECC.

ISS và Aramark đã được tiếp cận để bình luận.



Nguồn BBC

BÌNH LUẬN

Vui lòng nhập bình luận của bạn
Vui lòng nhập tên của bạn ở đây