"Sự phát triển của trí tuệ nhân tạo nhân tạo là vấn đề then chốt của các công ty"

0
48


Để truyền cảm hứng cho niềm tin vào nhân viên và khách hàng của mình, một công ty phải đảm bảo rằng việc sử dụng trí tuệ nhân tạo đi kèm với việc loại bỏ bất kỳ sự thiên vị phân biệt đối xử nào, theo các chuyên gia tư vấn Lucie Chapus và Anne-Victoire Yvoire một nhánh của "Thế giới".

Đăng ngày hôm qua lúc 11h20, cập nhật ngày hôm qua lúc 15h25 Thời gian để Đọc 4 phút.

Bài viết của người đăng ký

"Một quy định về việc sử dụng trí tuệ nhân tạo là rất cần thiết và phải được bất kỳ công ty nào ủng hộ. "
"Một quy định về việc sử dụng trí tuệ nhân tạo là rất cần thiết và phải được bất kỳ công ty nào ủng hộ. »Ingram / Photononstop

Tribune. Trí tuệ nhân tạo (AI) hiện là một phần không thể thiếu trong cuộc sống hàng ngày của chúng ta (công nghiệp, việc làm, sức khỏe, tiêu dùng, v.v.). Sự năng động bây giờ là xung quanh bản chất của các hoạt động và nhiệm vụ có thể được giao phó cho anh ta. Công nghệ này, bằng khả năng thực hiện các hành động chất lượng hơn và nhanh hơn cho đến nay do con người thực hiện, đã đặt ra nhiều câu hỏi.

Trong câu hỏi, "Học máy" ("Học máy"), tạo ra các quyết định không thể giải thích, không được kiểm soát và được tính đến mà không cần truy đòi, điều này gây bối rối. Cụ thể hơn, AI đang trải qua một giới hạn ngày càng tăng về mặt phân biệt đối xử, mà chúng ta gọi là "thiên vị". Xu hướng phân biệt đối xử là để trí tuệ nhân tạo làm sai lệch kết quả thu được và phân biệt đối xử, tự nguyện hay không, theo giới tính, nguồn gốc dân tộc hoặc xu hướng tính dục của họ.

Xâm phạm quyền cơ bản

Sau đó, một câu hỏi đạo đức được đặt ra: chúng ta có thể tin tưởng vào một cỗ máy mà quyết định của mình có ảnh hưởng đến cuộc sống của người dùng đến mức độ nào? Chẳng hạn, một cỗ máy có thể quyết định thuê một người, hoặc tống giam anh ta?

Nguồn gốc của các thành kiến ​​là nhiều: trước tiên chúng có thể được gây ra bởi chính lập trình viên, người đã thiết kế thuật toán, chèn các thành kiến ​​của riêng mình, đặc trưng bởi niềm tin, thị hiếu, ý thức hệ, v.v. Chúng cũng có thể được bắt nguồn từ dữ liệu có trong thuật toán, nghĩa là dữ liệu mà trí tuệ nhân tạo học được..

Bài viết dành riêng cho thuê bao của chúng tôi Đọc thêm "Việc thiếu phụ nữ trong trí tuệ nhân tạo làm tăng nguy cơ sai lệch giới tính"

Ngày nay, hiện tượng này còn đi xa hơn với việc sử dụng các hệ thống mạng thần kinh sâu. Trên thực tế, các nhà khoa học máy tính không còn có thể giải thích các tiêu chí quyết định là gì và do đó, để giải thích kết quả. Liên kết được tạo bởi AI, mà không thể biết liệu logic có được tuân theo hay không.

Những thành kiến ​​do máy gây ra thiệt hại không thể tránh khỏi đối với các quyền cơ bản: các nguyên tắc đối xử bình đẳng và không phân biệt đối xử của công dân là một trong những giá trị cơ bản của mô hình xã hội Pháp được ghi trong Hiến pháp. Phân biệt đối xử là một cuộc tấn công vào sự bình đẳng của các quyền được tuyên bố tại Điều 1 của Tuyên ngôn Nhân quyền.

Hoàn toàn minh bạch



Nguồn LeMonde

BÌNH LUẬN

Vui lòng nhập bình luận của bạn
Vui lòng nhập tên của bạn ở đây

Comment moderation is enabled. Your comment may take some time to appear.